các bác - đề nghị khẩn cấp Bác chứng khoán hàng hiệu -cứu mạng e với, không thể để vài tháng lương c

Ông cho cái email em gửi cho cả bộ, từ Bộ Luật LĐ đến các nghị định, thông tư hướng dẫn. Về nghiên cứu cho kỹ vào.

Thường thì ko công ty nào bắt nhân viên phải đền lỗi, vì đã làm CK thì ko bao giờ tránh khỏi sai sót, có chăng chỉ phạt gọi là cảnh cáo 1tr là cùng. Nếu không bảo ông TGĐ vào mà nhập lệnh, vào mà làm môi giới xem có bao giờ sai ko. Bác nên đòi hỏi quyền lợi cho mình, em chưa thấy cty nào bắt nhân viên đền lỗi 100% cả, trừ những lỗi thiệt hại vài trăm K thì chẳng ai kể. Bằng cấp và KN bác như vậy qua đâu chẳng đc nhận.

cần văn bản luật LĐ thì PM, tôi gửi mail cho.

bác chưa đọc cái QĐ đấy thì nó ko bắt bác phải theo QĐ đấy được. Thông thường quy định phải cho NV đọc và ký bản Read and sign, sau này NV ko cãi được, TH của bác thì cãi tốt.

++++++++++
mail e là: vudinhluanvdl@yahoo.com

thế luật chứng khoán chưa có thông tư gì về việc này ạ??? Chết e , nó bắt mua lại cổ phiếu cho khách thì cũng là e bị mất thêm 13 triệu rồi>>>>

++++++++
có phari e đang bị dồn vào đường cùng ko? vì nó bảo là ký hợp đồng có nghĩa là phải tuân thủ chế độ bồi thường thiệt hại do công ty đề ra, mà cái này e chưa đưược đọc

Check mail nhá. Trường hợp của bác ko sao đâu, em bảo đảm.