CST: Cty CP Than Cao Sơn- CP Đầu tư Cực chất

TVD cũng chia thấp đó thôi. Mình nghĩ quan trọng là lợi nhuận (lợi nhuận sau khi trích quỹ KTPL) tăng trưởng thì định giá doanh nghiệp tự khắc lên.
Năm ngoái , tình hình giá đầu vào tăng cao, mức giá bán cũng thấp hơn đáng kể năm nay mà tin cổ tức 20% có vẻ làm nhiều bác lặng lẽ xg tàu.

sắp có tài liệu chính thức dhcd rồi, trên web cty đã thu lại toàn bộ tài liệu dhcd hôm trc đăng tải, có lẽ đã nhận được công văn chỉ đạo TKV, nên giờ ngồi biên soạn, chỉnh sửa lại
Để xem mở bát lần này " tài" hay " xỉu"

Mình đặt cửa tài nhé.

" Công ty cổ phần than Cao Sơn – TKV tổ chức hội nghị sơ kết Quý I, Triển khai nhiệm vụ tháng 4, quý II năm 2023
Than tiêu thụ: 1,367 triệu tấn/ 5,561 triệu tấn bằng 24,6% KH; Doanh thu than: 2.249 tỷ đồng / 9.838 tỷ đồng bằng 22,9% KH; "

Như vậy D thu có giảm nhẹ so vói ck , nhưng bù lại hy vong biên LN tốt hơn nên LN vãn tăng

Quý này có ngon thì cũng đưa hết vô dự phòng bốc xúc thôi bác. Tới Q4 mới hạch toán

Cụ nhầm rồi. Thuế thu nhập cá nhân, đúng như tên gọi, là của cá nhân và chả liên quan gì đến doanh nghiệp cả. Điều đó có nghĩa là cá nhân phải có trách nhiệm khai báo và đóng thuế thu nhập cá nhân trên lương+thưởng+v.v. của mình.

Tôi vừa xem lại cách hạch toán quỹ KTPL thì quả thực là phải trích từ LNST các cụ ạ. CST họ làm đúng đó, cụ @nguoiphanxu ạ.
Ko biết HTG họ làm thế nào? có thể họ ko dùng từ tiền thưởng? mà là trợ cấp hay lương tháng 13?

Mọi thứ vốn dĩ nó đơn giản chỉ là do con người tự làm phức tạp và quan trọng hoá nó lên mà thôi!

Tất các các loại Quỹ như ĐTPT, KTPL... thì phải là từ LNST của DN, duy nhất chỉ có Quỹ KHCN là được phép trích từ LNTT của DN mà thôi. Còn nếu muốn tìm hiểu cách trích Quỹ lương ở các DN CP, vốn góp chi phối của Nhà nước thì các Bác nên tham khảo TT 28/2021/TT-BLĐTBXH mà tìm hiểu cho kỹ chứ ko phải muốn trích sao cũng được đâu.

Mỗi DN, ngành đều có đặc thù riêng nên cách trích lương là hoàn toàn khác nhau, DN lãi vượt KH trích khác, DN lỗ trích khác chứ chẳng lẻ DN lỗ họ ko được phép trích lương cho CBCNV (?).

Hay đơn giản hoá vấn đề chứ đừng tự làm khó mình với những thêu dệt!

Quý 1 t nghĩ họ nhà THAN vẫn lãi ổn so với mặt bằng chung là hầu như sụt giảm/ và lỗ. Tuy nhiên với cách chia cổ tức của họ THAN là chỉ tầm 1/3 LNST này thì đây cũng chính là lí do dòng THAN luôn có P/E thấp đấy. P/E CS.T chỉ cần 5 thì đã có giá 4x cho cả nhà bán thoải mái rồi mà.

Deadline là 20/4 phải công bố BCTC Q1 thôi mà => trong tuần này sẽ rõ cả thôi!

Đã là quỹ KTPL thì đương nhiên là phải trích từ LNST.
Nhưng với quan điểm tối đa hóa lợi nhuận như các doanh nghiệp tư nhân thì thay vì thưởng từ quỹ KTPT thì họ tính tiền thưởng ghi nhận luôn vào chi phí trong năm sẽ tiết kiệm được thuế TNDN.
Còn thưởng từ đâu cũng phải chịu thuế TNCN chứ không có chuyện thưởng từ quỹ khen thưởng được miễn thuế TNCN.

Thế mới sinh ra câu chuyện dở khóc dở cười của hệ thống TKV: lợi nhuận thuộc về NLĐ là chính.

--- Gộp bài viết, 19/04/2023, Bài cũ: 19/04/2023 ---

TVD quý I/2023: Doanh thu & Lợi nhuận tăng trưởng rất đẹp.
Chắc là ngon nên nổ sớm.

TVD vừa ra KQKD Q1 rồi

Lãi 30 tỷ, gấp gần 3 lần cùng kỳ. Biên lãi gộp 6.5%, biên lãi ròng 1.7%.

Nhìn chung KQKD là rất tốt nếu so với các quý trong kỳ (trừ Q4)

Nhìn TVD để thấy là ngành than nên đợi BCTC năm thì chính xác hơn.

Q1 doanh thu vượt 25% 2022.
Nhưng LN chỉ gần 20% 2022.

Mấy bác cứ đếm bảo giá than tăng mạnh, rồi DT tăng, rồi hy vọng biên LN như Q4 giờ chắc thất vọng