ĐẠM CÀ MAU– PHẦN 03: tương lai bền vững

1 điểm vớ vẩn nữa của DCM với cơ chế nhà nước là ông TV HDQT lương thưởng còn cao hơn mấy ông trong BGĐ. Thằng thì cày bục mặt, thằng thì ngồi mát ăn bát vàng!

Sự thật nằm ở đây các ACE nhé . **** Group https://*******/g/ocopqc501

Quý 1 LNST đã 91 tỷ mak đưa kế hoạch 50 tỷ chằng khác gì ns các quý sau toàn lỗ . Chắc đang phê cần khi viết báo cáo (lỗi đánh máy chăng) hay lại muốn gom hàng nên đưa lỗi sai. DCM

20% LNST của phần vượt kế hoạch, vậy nếu không điều chỉnh KH thì ban giám đốc rách mồm vì tiền!

Tham nhũng 1 cách hợp pháp

Có phải mấy bác đang hiểu như vậy ko:
- Giả sử năm nay DCM đạt 1.050 tỉ LNST
- 20% phần vượt là 1.000 tỉ x 20% = 200 tỉ

Hiểu như vậy thì đúng không?

Nhớ hình như là quỹ khen thưởng không quá 6 tháng lương cơ bản , nên nó có giới hạn ạ . năm rồi 11x tỷ là max khung rồi ạ

Lâu lắm rồi mới lại gặp anh S , từ khi anh out group chứng trường khốc liệt Rất vui vì điều này ạ
KHLN của DCM được xây dựng dựa trên KH của tập đoàn mẹ PVN với giả thiết giá dầu loanh hoanh 60$ và khấu hao nhà máy NPK trong năm đầu , giá dầu thấp hiện tại là 1 lợi thế lớn , ước tính LNTT 6 tháng đầu năm có lẽ không dưới 200 tỷ . Nhà máy chưa xong nên chắc chưa khấu hao .
Trong ĐHCĐ có phần ý kiến của các cổ đông , có lẽ sẽ có chỉ đạo từ PVN trong lúc này . Năm nay PVN khát tiền nên chắc chắn sẽ đòi và chi phối quyền lợi. Hóng ĐHCĐ thôi ạ .
em vẫn lạc quan về ngắn hạn của DCM

Quỹ lương thưởng tối đa không quá 6 tháng lương , năm ngoái max khung là hơn 100 tỷ , và năm nay phía dưới có nói rõ ràng cách phân chia ntn ạ . Nên mình hóng biến thôi

Chào em! Ah chỉ theo dõi chứ mấy con này không nằm trong danh mục của anh, quan trọng vẫn là lợi nhuận thực tế

oil giảm quá nhỉ, hưởng lợi kép dài dài