Lên tàu (lưu ý: bài viết không phù hợp với người đọc nhạy cảm).

Thành công hay không thì cảm nhận là biết mà.

Cứ phỏng vấn mà người phỏng vấn nói nhiều hơn người đi phỏng vấn, họ chia sẻ về cá nhân, cuộc sống, gia đình, xã hội, chuyện công ty, chuyện sếp A, sếp B thì coi như 99% ổn rồi.

Tôi có một thời gian được sếp lớn giao nghiên cứu M&A nhưng không nhiều và sâu. Nói chung ở VN mình ít thằng có kiến thức vụ này nên bác đừng lo.

Cái kinh nghiệm của tôi thì KHÔNG NÊN trả lời là chưa bao giờ học qua hay chưa bao giờ làm qua rồi thôi.

Nên trả lời rằng thật sự thì việc đó em chưa có kinh nghiệm NHƯNG theo em thì nó là abcd, ... ngồi chém gió y như trên F này thôi.

Chém gió, chém gió, chém gió, ...

bác nói giống em nhỉ, em nói nhiều hơn giám đốc chắc gấp đôi, hỏi ỏng vài điều cũng trả lời

uhm thanks bác đã chia sẻ, em thì nói thật vì ổng bảo cty đang làm 2 vụ MA, cty 35 tỏi ko biết làm MA cái gì trong đó

Chém gió là nghề của em><[r24)]

Hôm qua em xuống tàu có kẻ đón người đưa được hô hào trọng vọng như đón nguyên thủ. Sáng nay về biết tin chuyến tàu hôm qua đi tiếp bị nạn, hic thấy may cho mình và thương cho những con người tội nghiệp kia.

Vốn điều lệ thì quan trọng quái gì?

Nếu có dự án tốt, phát hành được ngay ấy mà. Cứ nhìn xem, trên sàn có bọn mấy năm trước có hơn chục tỉ, vài ba năm vốn cả ngàn tỉ [r24)][r24)][r24)]

Mà công ty ck gì mà giờ có 35 tỉ hả trời? Cũng băn khoăn nhỉ?

thế mới nói, vốn nó nhỏ quá~X~X~X băn khoăn lắm, nó trả lương thấp thì ai mà làm~X~X

Đã nhỏ còn trả lương thấp thì làm éo gì.

Mấy thằng nhỏ, muốn phát triển "nóng", muốn sử dụng "nóng", các kiến thức, kinh nghiệm, bài bản của thằng lớn (thông qua nhân viên nơi này) thì phải trả giá bằng chế độ đãi ngộ hấp dẫn chứ.

Gặp tớ, bình thường lương phải x 3, chế độ khác ít thì phải tương đương.

đồng ý nhưng gấp đôi là dc rồi[][][]

Gấp đôi thì với công ty mới là ổn, với công ty nhỏ (nhiều năm) thì rủi ro vẫn lớn.

Tất nhiên, nó phải vẽ ra cho mình lộ trình phát triển công ty cũng như của cá nhân mình thì mới nên vào chứ không thì đánh đổi phải x 3.

côngt y cái trang web cũng ko ra hồn ko biết có lộ trình gì ko nữa

Thường thì hỏi thẳng tay phỏng vấn thì sẽ biết. Nếu tay này ậm ờ hoặc "bánh vẽ" thì mình biết phải "tính" thế nào rùi [r24)][r24)][r24)]