Sóng Bank ........

Tay to họ còn kẹp nặng hơn nhỏ lẻ nhiều à

OIL 54$
http://www.tradingeconomics.com/commodities

MỤC tiêu 6x

--- Gộp bài viết, 27/12/2016, Bài cũ: 27/12/2016 ---

vậy nó sẽ để cho nhỏ lẻ chết để hốt xác hay sẽ đánh vượt đỉnh để dụ gà đu lệnh đây ?

Năm 2016 đã giảm biên chế gần 12.000 người
Theo Văn Nam - TBKTSG

Báo cáo của Bộ Nội vụ tại hội nghị trực tuyến ngành nội vụ cả nước diễn ra chiều nay 26-12 cho thấy trong năm 2016 các bộ ngành, địa phương trên cả nước đã thực hiện việc tinh giản biên chế 11.915 người, trong đó có gần 10.400 người hưởng chính sách về hưu trước tuổi.

TIN ĐỌC NHIỀU

• Tập đoàn Đầu tư Việt Nam trở thành cổ đông lớn nhất Vingroup
• Ban Bí thư yêu cầu các địa phương không bắn pháo hoa dịp tết

Theo số liệu từ Bộ Nội vụ, tính đến ngày 15-12-2016 nhiều bộ ngành, địa phương đề nghị tinh giản biên chế trong cả 3 năm 2015, 2016, 2017 là 21.247 người.

Trong số này, các cơ quan đảng, đoàn thể có 880 người, các cơ quan hành chính 2.643 người, các đơn vị sự nghiệp công lập là 13.694 người, cán bộ công chức cấp xã 3.913 người và doanh nghiệp nhà nước 117 người.



Một số bộ,ngành và địa phương thực hiện tốt việc tinh giản biên chế là Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn, Bộ Tài nguyên và Môi trường, các tỉnh Quảng Ngãi, Lạng Sơn, Cao Bằng, Sơn La, Thanh Hóa, Quảng Nam, Nghệ An, Cà Mau, Hà Giang, Hải Phòng…

Trong phần đánh giá các hạn chế trong năm 2016, Bộ Nội vụ nhận định tổ chức bộ máy của mộtsố cơ quan nhà nước chưa tinh gọn, hiệu quả chưa cao. Việc đổi mới chức năng, nhiệm vụ của cả bộ máy hành chính nhà nước còn chậm, chưa phù hợp với yêu cầu phát triển nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa, một số lĩnh vực quản lý nhà nước vẫn còn chồng chéo, vướng mắc.

Chất lượng cán bộ, công chức có nơi chưa đồng đều, thậm chí còn yếu, một số cán bộ công chức khi giải quyết công việc cho người dân chưa làm hết trách nhiệm, có lúc còn có hành vi nhũng nhiễu, tiêu cực.

Theo các chuyên gia nhận định, muốn tinh giản biên chế đạt hiệu quả, cần nhanh chóng xây dựng hệ thống phương pháp đánh giá mới về công chức. Nên áp dụng các phương pháp khoa học như đánh giá theo hệ thống quản lý kết quả đầu ra (Performance Management System - PMS); hoặc cũng có thể bổ sung chế định “sát hạch công chức định kỳ” - một chế định khác xa với việc kiểm điểm hàng năm hiện nay. Bên cạnh đó, cần thí điểm thay thế chế độ biên chế bằng chế độ “hợp đồng linh hoạt”.






Tỷ lệ thất nghiệp tăng vọt

nhỏ lẻ cầm đáng gì, nó sẽ lên 43 trọng ngắn hạn. sau đó đích đến là 50 với tin mở rum trong tương lai gần

mấy anh đi sang sing chán vãi
tự dưng ra tin bán giá 29k
bán ko được mà còn làm cp mất giá ko thấy sửa sai đánh lên nhỉ

Bọn mồm thối đó có biết nó thở ra hơi thối đâu

--- Gộp bài viết, 27/12/2016, Bài cũ: 27/12/2016 ---

Oil phi kinh phết, cắt lỗ p xong nhẹ người. Đỡ phải ngó nghiêng nó nữa

Cảm tính quá! 2 dòng này còn đi tiếp!

haha
cắt xong phi mà nhẹ cả người à
thôi tiễn nó về nơi xa vắng cho đỡ phải theo dõi đau đầu

--- Gộp bài viết, 28/12/2016 ---

nhìn chung cả 2 dòng còn đi
nhưng mà 1 vài con sẽ ngoại lệ

Thì múc nó đêm đêm ngó oil, thành ra đánh chứng cả ngày lẫn đêm mệt bỏ mịa
Cộng với lái nó kg cho lên thì mình nhỏ lẻ muốn kg đc, tốt nhất trả dép bố về
Đi kiếm chỗ khác cầy cho xong à

ko có lái thì chịu. tôi nhớ lái chết thảm P hai ba lần rồi. giá P hiện tại chỉ ngang oil 45$. tăng cả chục đo mà có được j