Thưởng tết cho nhân viên tại SSI

tớ ko có bằng cấp kế toán ngân hàng, ko bít a Hưng nùn có tuyển mặt rô bảo vệ ko nhỉ, chỉ xin chân nhân viên quèn lương tháng ko quan tâm, một năm kiếm vài đợt mua chứng mệnh giá và thưởng tết trăm triệu thui

phen này Hưng nùn làm cp SSI sàn dài dài rùi

Khi nào bác đi tuyển nhớ gọi em với nhé

2 hôm nay không vào được, giờ mới OK còn mấy tíêng nữa thì qua năm mới 2008 rùi . tranh thủ spam phát cho nó có điểm ngày hôm nay ... nhân viên thưởng trên 100 thì A Hưng chắc cũng hơn 1 ngàn triệu nhẩy ... là lá la năm mới năm me lấy que chọc đ '' t ...

mình chỉ biết bạn mình làm bên đó 6 tháng nay tết dưong đưọc 6.5t

Thưởng to thế thì Cổ tức của AE mình bị đem ra mổ xẻ hết àh .

Sao các bác lại nghĩ SSI thưởng nhiều cho CBNV thì giá SSI sẽ down ?
Tổng tiền thưởng cho CBNV chỉ chiếm 20% lợi nhuận, em nghĩ không phải là cao.
Thưởng nhiều sẽ làm cho CBNV càng hết lòng vì SSI, trong ngành TC thì nhân lực có lẽ là yếu tố then chốt, SSI sẽ luôn giữ vững vị trí dẫn đầu trong các CTCK

trích thưởng 200 tỷ, bình quân 100 tr/ nv mà pác ko cho là cao á?
động viên tinh thân nv là đùng roài, tuy nhiên vấn đề là bao nhiu % trong 200 tỷ vào túi a Hưng nùn và vài chú cô trong HDQT? 50% hay 80%?

nếu tất cả các CTy niêm yết đều trích 20% trở lên từ quỹ lợi nhuận để chia chác nhau, các CĐ nhỏ lẻ chúng ta ăn cám hết

đây mới là thưởng tết, còn bao nhiêu dịp lễ lộc khác nữa,

nếu UBCKNN ko mạnh tay kịp thời chấn chỉnh, sẽ rối to

Kỷ lục thưởng Tết...!!! ( Tin trên báo đầu tư CK trang 18 - số 1 ngày 2-1-2007)
ông Nguyễn Duy Hưng , Chủ tịch hội đồng quản trị CTCK Sài Gòn SSI cho biết quỹ thưởng Tết lên tới 200 tỷ đồng, nếu chia cho 400 lao động trung bình trong công ty thì trung bình mỗi người lĩnh 500 triệu đồng...
Nhiều quá , nhiều quá...

Anh Hưng lùn giỏi quá !!!...Thảo nào bà con trên diễn đàn CK này cạn hết cả tiền...

Theo luật thì công ty được phép trích thưởng ( tiền mặt, mua cổ phiểu giá ưu đãi, chi phí thăm quan duc lịch....) tối đa không quá 20% lợi nhuận sau thuế thì phải

Cũng theo ông Hưng quỹ thưởng 200 tỷ đồng này sẽ chia theo năng lực làm việc của từng người...Nếu bình quân 500 triệu đồng/ 1 người thì suất của anh Hưng là bao nhiêu đây tính theo năng lực của anh Hưng( tính theo khả năng và hiệu quả mà... ???
Nghe mà sướng quá...Giá mà NB làm cái chân bảo vệ ở đó thì tốt quá...vừa có thời gian chơi chứng...vừa có thu nhập cao...chỉ cần tiền thưởng 100 triệu tiền Tết thoai......
SSI up trần liên tục 8 phiên đê.......