Vãi hàng S96 hút cả mủ của cổ đông

S96: HĐQT thông qua phương án tăng vốn từ 100 tỷ lên 515 tỷ đồng

​

Công ty sẽ phát hành cho cổ đông hiện hữu 40 triệu cp, tỷ lệ thực hiện quyền là 1:4 với giá 10.000 đồng/cp.



Công ty Cổ phần Sông Đà 9.06 (mã S96) đã thương thảo xong với đối tác về hợp đồng hợp tác đầu tư dự án Sông Đà - Bình Tân giai đoạn 1 với diện tích là 12ha để hoàn thành các chỉ tiêu doanh thu và lợi nhuận năm 2010 (60 tỷ đến 70 tỷ đồng lợi nhuận).

HĐQT S96 cũng đã thông qua phương án phát hành tăng vốn điều lệ từ 100 tỷ đồng lên 515 tỷ đồng để thực hiện tiếp dự án Khu đô thị mới Sông Đà - Bình Tân và các dự án khác.

Theo phương án này, công ty sẽ phát hành 41.500.000 cổ phần trong quý IV/2010. Trong đó:

Phát hành cho cổ đông hiện hữu 40 triệu cp, tỷ lệ thực hiện quyền là 1:4 (01 cổ phần được mua thêm 04 cổ phần mới) với giá 10.000 đồng/cp.

Phát hành cho Cán bộ công nhân viên 500.000 cổ phần, giá bán 11.000 đồng/cp; tiêu chí phân bổ cổ phần là các cán bộ quản lý từ cấp trưởng phòng trở lên, người lao động có thời gian công tác tính đến ngày 30/10/2010.
Cổ phiếu phát hành cho cổ đông hiện hữu và cán bộ công nhân viên Công ty được tự do chuyển nhượng, trừ những trường hợp bị hạn chế theo quy định của pháp luật.

Phát hành cho các đơn vị, cá nhân có đóng góp vào sự phát triển của công ty 1.000.000 cổ phần với giá bán 12.000 đồng/cp (bị hạn chế chuyển nhượng trong vòng 01 năm kể từ thời điểm hoàn tất đợt phát hành).
Số lượng cổ phiếu mà cổ đông hiện hữu và các đối tượng khác được mua nhưng từ chối không mua toàn bộ hoặc một phần sẽ được ĐHĐCĐ ủy quyền cho Hội đồng quản trị Công ty chào bán tiếp cho các nhà đầu tư khác với giá 12.000 đồng/cổ phần.
Tổng số tiền thu được từ đợt phát hành (dự kiến): 417,5 tỷ đồng, trong đó bổ sung vốn cho dự án Khu đô thị Sông Đà Bình Tân 347 tỷ và dự án Thủy điện Nậm Xây Nọi II là 70,5 tỷ.
Công ty thông qua viêc tổ chức họp Đại hội đồng cổ đông bất thường vào tháng 11/2010 tại Hội trường tầng 9 – tòa nhà Sông Đà 9 – Đường Phạm Hùng – Từ Liêm – Hà Nội. Nội dung họp về việc thông qua phương án phát hành tăng vốn điều lệ; Báo cáo kết quả kinh doanh 9 tháng đầu năm 2010; Thay đổi vị trí giữa các thành viên HĐQT Công ty.


​